Υπ΄ ατμόν η ΕΥΠ: Ο νέος Οργανισμός και το κλαδολόγιό του ανοίγουν μέτωπο για την υπηρεσιακή εξέλιξη των εργαζομένων

Από την κοινοβουλευτική παρέμβαση στις ανακοινώσεις των δύο Σωματείων της Υπηρεσίας – Το «έτος μηδέν», η προϋπηρεσία δεκαετιών και τα ερωτήματα που καλούνται πλέον να απαντήσουν Κυβέρνηση και Διοίκηση

Του Κώστα Γαυδιώτη

Η αναδιοργάνωση της Εθνικής Υπηρεσίας Πληροφοριών έχει περάσει πλέον από το επίπεδο μιας εσωτερικής διοικητικής μεταβολής σε πεδίο δημόσιας και κοινοβουλευτικής συζήτησης. Η έκδοση του Π.Δ. 43/2026, με το οποίο τροποποιείται ο Οργανισμός της ΕΥΠ του 2024 και εισάγεται νέα διάκριση μεταξύ Εισαγωγικών και Μη Εισαγωγικών Κλάδων, έχει προκαλέσει σειρά ερωτημάτων για τον τρόπο με τον οποίο θα μεταφερθεί στο νέο σύστημα το ήδη υπηρετούν προσωπικό.

Για θέματα που αναγράφονται από το διαδίκτυο ή τις εικόνες, όπου πάντα σημειώνεται ευκρινώς η πηγή, αν υπάρχουν δικαιώματα συγγραφέων, παρακαλούμε ενημερώστε μας για να αφαιρέσουμε αμέσως. Να επισημανθεί ακόμη ότι οι απόψεις του ιστολογίου, ή των αποσταλθέντων κειμένων σε μας, του/τα οποίου/α αναρτούμε δεν σημαίνει ότι συμφωνούμε με το περιεχόμενο και πιστεύουμε ως εκ τούτου δεν φέρουμε ευθύνη από τον νόμο. Από τη στιγμή που απηχούν αποκλειστικά και μόνο τις απόψεις τους.